User Icon
1: アセム雨宮◆UD16NvPYxY
2026-10-30 16:36:42 OMPVG0082

パート内での実力差や、ソロ・一番の席をめぐる気まずさ

[引用] [編集] [削除] [イイネ!0] [アカン!0]
User Icon
2: アセム雨宮◆UD16NvPYxY
2026-10-30 16:36:59 OMPVG0082

指揮者や顧問の指示について、部員ごとに受け取り方が違う

[引用] [編集] [削除] [イイネ!0] [アカン!0]
User Icon
3: アセム雨宮◆UD16NvPYxY
2026-10-30 16:37:16 OMPVG0082

練習への参加率や本気度に差があり、不公平感が出る

[引用] [編集] [削除] [イイネ!0] [アカン!0]
User Icon
4: アセム雨宮◆UD16NvPYxY
2026-10-30 16:39:10 OMPVG0082

楽器や備品の扱い、貸し借り、片付け当番でもめる

[引用] [編集] [削除] [イイネ!0] [アカン!0]
User Icon
5: アセム雨宮◆UD16NvPYxY
2026-10-30 16:39:28 OMPVG0082

コンクール前に練習が厳しくなり、言い方がきつくなる

[引用] [編集] [削除] [イイネ!0] [アカン!0]
User Icon
6: アセム雨宮◆UD16NvPYxY
2026-10-30 16:39:43 OMPVG0082

パートリーダーに仕事が集中し、負担や不満がたまる

[引用] [編集] [削除] [イイネ!0] [アカン!0]
User Icon
7: アセム雨宮◆UD16NvPYxY
2026-10-30 16:39:59 OMPVG0082

合奏中に特定のパートだけ注意され、対立感が生まれる

[引用] [編集] [削除] [イイネ!0] [アカン!0]
User Icon
8: アセム雨宮◆UD16NvPYxY
2026-10-30 16:40:11 OMPVG0082

進路や引退時期、後輩指導の方針で意見が割れる

[引用] [編集] [削除] [イイネ!0] [アカン!0]